Pedagoga protocola denúncia no Ministério Público
Uma educadora da rede estadual de ensino, Lucimara Nakamura (foto) procurou o Ministério Público nesta semana para denunciar o que considera perseguição e falta de transparência nos processos seletivos conduzidos pelo Núcleo Regional de Educação (NRE). Amparada pela APP-Sindicato, a servidora formalizou um protocolo e será ouvida por um promotor de Justiça na próxima segunda-feira.
Na próxima segunda-feira, dia 21, será ouvida no MP.
Segundo seu relato, mesmo estando entre os primeiros colocados nos processos seletivos anteriores, ela deixou de ser convocada para entrevistas, sem qualquer justificativa clara. A pedagoga reforça que participou regularmente de entrevistas anteriores, como no caso do Colégio de Campo Monte Real, em que tanto ela quanto a atual diretora foram entrevistadas, de forma considerada transparente. “Por que agora não foi feito o mesmo?”, questiona.
A pedagoga denunciou também que o ambiente nas unidades escolares tem se tornado insustentável para vários profissionais. “Muitos diretores foram afastados por não suportarem a pressão. Tem gente com medo de falar. Um diretor infartou em Jundiaí do Sul. A ex-diretora do Monte Real, pediu aposentadoria porque foi humilhada”, afirmou. Segundo ela, há relatos recorrentes de assédio moral e intimidação. “Essa chefe vem ameaçando e encurralando os diretores. As pessoas pedem afastamento por medo”, denunciou.
A situação descrita pela profissional levantaria situações sobre possíveis interferências políticas nas nomeações, desconsiderando os critérios estabelecidos por processos seletivos. “Não precisa mais de processo seletivo, é tudo indicação política. É uma palhaçada. No início do ano fui convocada para ser diretora do Colégio Cívico-Militar em Carlópolis, após a exoneração do antigo diretor. Eu estava entre os três primeiros colocados, segundo o senhor Juliano, chefe do RH do Núcleo. Agora, simplesmente não estou mais. Sem explicação. Tenho os e-mails que comprovam isso”, afirma.
Mesmo ressaltando que não buscava esse tipo de conflito, a educadora afirma que seguirá com a denúncia até o fim: “Não era o que eu queria, não. Mas já que cheguei até aqui, eu vou até o fim”.
Na terça-feira, dia 15, num vídeo a profissional reclama nominalmente da Chefe do Núcleo Regional de Educação de Jacarezinho, Ana Maria Molina,a quem acusa de perseguição.
Procurada, Molina respondeu a professora o que segue:
A seleção para direção de unidades escolares da rede estadual segue critérios específicos e detalhados no edital nº97 de 2023. No caso da vacância da direção do Colégio Cívico-Militar de Jacarezinho, os candidatos classificados foram devidamente comunicados, e a vaga foi preenchida pelo candidato melhor colocado e que manifestou interesse dentro do prazo, conforme previsto no edital. Todo o processo é público, transparente e está disponível no site oficial do Banco de Talentos da Secretaria da Educação.
Assista em: https://www.youtube.com/live/6md7NDH9ytk
Confira mais detalhes em: https://npdiario.com.br/cidades/pedagoga-acusa-nre-de-perseguicao-assista/
Uma resposta
Existe um forte corporativismo no Núcleo Regional de Educação de Jacarezinho que precisa ser investigado pelo Ministério Público. Há indícios claros de irregularidades nas convocações de professores inscritos no Processo Seletivo Simplificado (PSS), com a quebra da ordem classificatória em diversas chamadas, o que prejudica profissionais mais bem colocados. Além disso, no processo de suprimento de cargos de direção escolar, não está sendo respeitado o que prevê o edital, especialmente no que diz respeito à transparência e à publicidade das vagas. Mesmo com candidatos inscritos e qualificados no Banco de Talentos, o núcleo tem direcionado as nomeações conforme interesses internos, ignorando os critérios estabelecidos oficialmente.
Essas práticas comprometem a lisura do processo, desmotivam os profissionais da educação e ferem os princípios da legalidade, impessoalidade e moralidade que devem reger a administração pública.